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Ab welchem Altersjahr haben Männer Anspruch auf Altersleistungen?

1 solution

Ab welchem Altersjahr haben Frauen Anspruch auf Altersleistungen?

1 solution

Inwiefern ist der Arbeitgeber verpflichtet, eine Vorsorgeeinrichtung zu errichten?

1 solution

Welche Möglichkeiten bestehen, um bei der Versicherungsverwaltung mitzuwirken?

1 solution

Sind Vorsorgeeinrichtungen verpflichtet, laufende Rentenverpflichtungen zu übernehmen?

1 solution

Wem schuldet der Arbeitgeber die Beiträge und Verzugszinsen, wenn er keinen Vorsorgeanschluss hat?

1 solution

Werden Versicherungsleistungen zugestanden, wenn der Arbeitgeber keinen Anschluss hat?

1 solution

Was soll die Wahl des Verwaltungsorgans der Sozialversicherung beachten?

1 solution

Ist die Auffangeinrichtung berechtigt, nicht obligatorisch versichterte Personen aufzunehmen?

1 solution

Welche Möglichkeiten hat die Auffangeinrichtung im Falle nicht bezahlter Beiträge?

1 solution

Wie kann die Vorsorgeeinrichtung im Falle einer Underdeckung verfahren?

1 solution

Inwiefern hat die Auffangeinrichtung die Berechtigung, Arbeitgeber anzuschliessen?

1 solution

Wie wählen die Versicherten ihre Delegierten?

1 solution

Inwiefern ist die Auffangeinrichtung für Arbeitnehmer- und Arbeitgebervertreter verantwortlich?

1 solution

Welche Partei im Arbeitsverhältnis überweist die Beiträge an die Vorsorgeeinrichtung?

1 solution

Wie kann internes Active Sourcing am besten betrieben werden? Gibt es Tools, die hier unterstützen?

1 solution

Macht internes Active Sourcing Sinn? Was sind wichtige Überlegungen dazu?

1 solution

Was bedeutet Transversalität zwischen Konzernbereichen?

1 solution

Wie viel verdient ein Studienabgänger der Informatik im Durchschnitt - was ist Min/Max?

1 solution

Muss ein Arbeitnehmer Überstunden oder Überzeit leisten, während der Kündigungsfrist?

2 solutions

Was muss auf Seiten HR, neben Sozialversicherung, bei einem unbezahlten Urlaub beachtet werden?

1 solution

Wie hoch sollte die Max.-Dauer von Bewerbungseingang bis 1. qualifizierte Rückmeldung durch HR sein?

2 solutions

Was ist eine Freistellung?

1 solution

Darf der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer den Bezug von 3 Wochen Urlaub an einem Stück verbieten?

1 solution

Wie viele Ferientage aus dem alten Jahr dürfen ins neue Jahr hinüber genommen werden?

1 solution

Gibt es eine Schnittstelle von SAP zu Arbeitszeugnis swiss+?

1 solution

Gibt es eine Schnittstelle von SAP zu umantis?

1 solution

Gibt es eine Schnittstelle von SAP HCM zu PeopleDoc?

1 solution

Wieso ist ein erfolgreicher Onboarding-Prozess wichtig?

2 solutions

Arbeitszeugnis, Zwischenzeugnis, Arbeitsbestätigung und Anstellungsbestätigung - Unterschiede?

1 solution

Was ist eine Änderungskündigung?

1 solution

Was ist unter Employer Branding zu verstehen?

4 solutions

Welche Autorentools für E-Learnings könnt ihr empfehlen?

3 solutions

Was sind die Empfehlungen zum Bonus in Abhängigkeit zur Zielerreichung? Was ist zu beachten?

1 solution

Was sind Vor- & Nachteile von Kompetenzkatalogen im Mitarbeitergespräch - was sind die Empfehlungen?

2 solutions

Welche Interpretationen eigens gewählten Worte im Arbeitszeugnis stehen dem Arbeitgeber zu?

2 solutions

Inwiefern kann der Arbeitnehmer Einfluss auf die Angaben des Arbeitszeugnisses nehmen?

3 solutions

Welche Interpretationen der gewählten Wörter im Arbeitszeugnis stehen dem Arbeitnehmer zu?

1 solution

Gibt es beim Ausstellen eines Arbeitszeugnisses Vorgaben für Formulierungen und den Stil?

2 solutions

Unter welchen Bedingungen dürfen Daten über den Arbeitnehmer bearbeitet werden?

1 solution

Unter welchen Bedingungen muss der Arbeitgeber Perioden ohne Arbeit im Zeugnis aufführen?

1 solution

Unter welchen Umständen darf der Arbeitnehmer Änderungen im Arbeitszeugnis beantragen?

2 solutions

Welchen qualitativen Voraussetzungen müssen die Angaben im Arbeitszeugnis entsprechen?

1 solution

Welche negativen, ungünstigen und belastenden Einzelvorfälle dürfen im Zeugnis aufgeführt werden?

1 solution

Welche negativen, ungünstigen und belastenden Tatsachen darf ein Arbeitszeugnis enthalten?

3 solutions

Unter welchen Umständen sind Auslassungen im Arbeitszeugnis gänzlich ausgeschlossen?

1 solution

Wann ist das Begehren, eine Abänderung am Arbeitszeugnis vornehmen zu lassen, berechtigt?

1 solution

Unter welchen Umständen können Informationen im Arbeitszeugnis ausgelassen werden?

1 solution

Wie muss der Arbeitnehmer vorgehen, um eine Änderung am Arbeitszeugnis vornehmen zu lassen?

2 solutions

Unter welchen Umständen wird das Erwähnen einer langen Absenz durch deren Art verhindert?

1 solution

Ab welchem Altersjahr haben Männer Anspruch auf Altersleistungen?

Ab welchem Altersjahr haben Frauen Anspruch auf Altersleistungen?

Inwiefern ist der Arbeitgeber verpflichtet, eine Vorsorgeeinrichtung zu errichten?

Welche Möglichkeiten bestehen, um bei der Versicherungsverwaltung mitzuwirken?

Sind Vorsorgeeinrichtungen verpflichtet, laufende Rentenverpflichtungen zu übernehmen?

Wem schuldet der Arbeitgeber die Beiträge und Verzugszinsen, wenn er keinen Vorsorgeanschluss hat?

Werden Versicherungsleistungen zugestanden, wenn der Arbeitgeber keinen Anschluss hat?

Was soll die Wahl des Verwaltungsorgans der Sozialversicherung beachten?

Ist die Auffangeinrichtung berechtigt, nicht obligatorisch versichterte Personen aufzunehmen?

Welche Möglichkeiten hat die Auffangeinrichtung im Falle nicht bezahlter Beiträge?

Wie kann die Vorsorgeeinrichtung im Falle einer Underdeckung verfahren?

Inwiefern hat die Auffangeinrichtung die Berechtigung, Arbeitgeber anzuschliessen?

Wie wählen die Versicherten ihre Delegierten?

Inwiefern ist die Auffangeinrichtung für Arbeitnehmer- und Arbeitgebervertreter verantwortlich?

Welche Partei im Arbeitsverhältnis überweist die Beiträge an die Vorsorgeeinrichtung?

Wie kann internes Active Sourcing am besten betrieben werden? Gibt es Tools, die hier unterstützen?

Macht internes Active Sourcing Sinn? Was sind wichtige Überlegungen dazu?

Was bedeutet Transversalität zwischen Konzernbereichen?

Wie viel verdient ein Studienabgänger der Informatik im Durchschnitt - was ist Min/Max?

Muss ein Arbeitnehmer Überstunden oder Überzeit leisten, während der Kündigungsfrist?

Was muss auf Seiten HR, neben Sozialversicherung, bei einem unbezahlten Urlaub beachtet werden?

Wie hoch sollte die Max.-Dauer von Bewerbungseingang bis 1. qualifizierte Rückmeldung durch HR sein?

Was ist eine Freistellung?

Darf der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer den Bezug von 3 Wochen Urlaub an einem Stück verbieten?

Wie viele Ferientage aus dem alten Jahr dürfen ins neue Jahr hinüber genommen werden?

Gibt es eine Schnittstelle von SAP zu Arbeitszeugnis swiss+?

Gibt es eine Schnittstelle von SAP zu umantis?

Gibt es eine Schnittstelle von SAP HCM zu PeopleDoc?

Wieso ist ein erfolgreicher Onboarding-Prozess wichtig?

Arbeitszeugnis, Zwischenzeugnis, Arbeitsbestätigung und Anstellungsbestätigung - Unterschiede?

Was ist eine Änderungskündigung?

Was ist unter Employer Branding zu verstehen?

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Inwiefern kann der Arbeitnehmer Einfluss auf die Angaben des Arbeitszeugnisses nehmen?

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Gibt es beim Ausstellen eines Arbeitszeugnisses Vorgaben für Formulierungen und den Stil?

Unter welchen Bedingungen dürfen Daten über den Arbeitnehmer bearbeitet werden?

Unter welchen Bedingungen muss der Arbeitgeber Perioden ohne Arbeit im Zeugnis aufführen?

Unter welchen Umständen darf der Arbeitnehmer Änderungen im Arbeitszeugnis beantragen?

Welchen qualitativen Voraussetzungen müssen die Angaben im Arbeitszeugnis entsprechen?

Welche negativen, ungünstigen und belastenden Einzelvorfälle dürfen im Zeugnis aufgeführt werden?

Welche negativen, ungünstigen und belastenden Tatsachen darf ein Arbeitszeugnis enthalten?

Unter welchen Umständen sind Auslassungen im Arbeitszeugnis gänzlich ausgeschlossen?

Wann ist das Begehren, eine Abänderung am Arbeitszeugnis vornehmen zu lassen, berechtigt?

Unter welchen Umständen können Informationen im Arbeitszeugnis ausgelassen werden?

Wie muss der Arbeitnehmer vorgehen, um eine Änderung am Arbeitszeugnis vornehmen zu lassen?

Unter welchen Umständen wird das Erwähnen einer langen Absenz durch deren Art verhindert?

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