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Dürfen die Ferien mit einer Geldzahlung abgegolten werden?

4 solutions

Unter welchen Voraussetzungen sind dem Arbeitnehmer Überstunden abzugelten?

1 solution

In welcher Weise erfolgt die Abgeltung der Überstunden?

1 solution

Woran bemisst sich die Sorgfalt, für die der Arbeitnehmer bei der Arbeit einzustehen hat?

1 solution

Was ist ein Einzelarbeitsvertrag?

1 solution

Hat der Arbeitnehmer Anspruch auf Lohn infolge Freizeit, die aus besonderem Anlass gewährt wird?

1 solution

Darf ein Arbeitnehmer nebst einer Vollzeitanstellung eine Nebenerwerbstätigkeit ausüben?

2 solutions

Welches sind die Folgen einer frislosen Kündigung durch den Arbeitgeber?

1 solution

Welches sind die Folgen einer frislosen Kündigung durch den Arbeitnehmer?

1 solution

Welche Arbeitgeber und Arbeitnehmer unterstehen einem Gesamtarbeitsvertrag?

1 solution

Was muss beachtet werden, wenn ein Gesamtarbeitsvertrag anwenbar ist?

1 solution

Welche zusätzlichen Vorschriften kennt das Arbeitsgesetz für Mehrfachbeschäftiungen?

1 solution

Wo kann ein Gesamtarbeitsvertrag bezogen werden?

1 solution

Welche Arbeitsverhältnisse unterstehen einem Normalarbeitsvertrag?

1 solution

Wo kann ein Normalarbeitsvertrag bezogen werden?

1 solution

Auf welche Arbeitsverhältnisse ist der Gesamtarbeitsvertrag anwendbar?

1 solution

Wer bestimmt über den Zeitpunkt der Ferien des Arbeitnehmers?

1 solution

Darf der Arbeitgeber ein Maximum an zusammenhängenden Ferientagen bzw. Wochen festlegen?

1 solution

Wird für den Besuch/die Leitung eines J&S-Leiterkurses/eines Pfadiausflugs Ferienguthaben benötigt?

1 solution

Hat der Arbeitnehmer, wenn er einen J&S-Leiterkurs besucht, trotzdem Anspruch auf Lohn?

1 solution

Unter welchen Voraussetzungen und wie lange können dem Arbeitnehmer die Ferien gekürzt werden?

1 solution

Müssen Zulagen auch während der Ferien bezahlt werden?

1 solution

Wer haftet bei willentlichen oder unbeabsichtigten Fahrlässigkeiten des Arbeitnehmers?

1 solution

Wer muss die Arbeitsunfähigkeit beweisen?

1 solution

Welche Kündigungsfrist gilt während der Probezeit?

1 solution

Kann ein Elternteil zu Hause bleiben, wenn sein Kind krank ist oder muss er Ferien beziehen?

1 solution

Was gilt, wenn der Arbeitnehmer ohne Verschulden an der Arbeit verhindert ist?

1 solution

Welche Informationspflichten hat ein Arbeitgeber?

1 solution

Dürfen die Ferien mit einer Geldzahlung abgegolten werden?

Unter welchen Voraussetzungen sind dem Arbeitnehmer Überstunden abzugelten?

In welcher Weise erfolgt die Abgeltung der Überstunden?

Woran bemisst sich die Sorgfalt, für die der Arbeitnehmer bei der Arbeit einzustehen hat?

Was ist ein Einzelarbeitsvertrag?

Hat der Arbeitnehmer Anspruch auf Lohn infolge Freizeit, die aus besonderem Anlass gewährt wird?

Darf ein Arbeitnehmer nebst einer Vollzeitanstellung eine Nebenerwerbstätigkeit ausüben?

Welches sind die Folgen einer frislosen Kündigung durch den Arbeitgeber?

Welches sind die Folgen einer frislosen Kündigung durch den Arbeitnehmer?

Welche Arbeitgeber und Arbeitnehmer unterstehen einem Gesamtarbeitsvertrag?

Was muss beachtet werden, wenn ein Gesamtarbeitsvertrag anwenbar ist?

Welche zusätzlichen Vorschriften kennt das Arbeitsgesetz für Mehrfachbeschäftiungen?

Wo kann ein Gesamtarbeitsvertrag bezogen werden?

Welche Arbeitsverhältnisse unterstehen einem Normalarbeitsvertrag?

Wo kann ein Normalarbeitsvertrag bezogen werden?

Auf welche Arbeitsverhältnisse ist der Gesamtarbeitsvertrag anwendbar?

Wer bestimmt über den Zeitpunkt der Ferien des Arbeitnehmers?

Darf der Arbeitgeber ein Maximum an zusammenhängenden Ferientagen bzw. Wochen festlegen?

Wird für den Besuch/die Leitung eines J&S-Leiterkurses/eines Pfadiausflugs Ferienguthaben benötigt?

Hat der Arbeitnehmer, wenn er einen J&S-Leiterkurs besucht, trotzdem Anspruch auf Lohn?

Unter welchen Voraussetzungen und wie lange können dem Arbeitnehmer die Ferien gekürzt werden?

Müssen Zulagen auch während der Ferien bezahlt werden?

Wer haftet bei willentlichen oder unbeabsichtigten Fahrlässigkeiten des Arbeitnehmers?

Wer muss die Arbeitsunfähigkeit beweisen?

Welche Kündigungsfrist gilt während der Probezeit?

Kann ein Elternteil zu Hause bleiben, wenn sein Kind krank ist oder muss er Ferien beziehen?

Was gilt, wenn der Arbeitnehmer ohne Verschulden an der Arbeit verhindert ist?

Welche Informationspflichten hat ein Arbeitgeber?

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