Alle gestellten Fragen

Hier findest du alle bisher auf HR Cosmos gestellten Fragen. Für eine gute User Experience und die Möglichkeit, alle vollständigen Antworten und Kommentare zu sehen, empfehlen wir dir, die Fragen im registrierten Bereich einzusehen.

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Interim reference letter?

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What is your definition of Onboarding and when does is starts and when does it end?

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Onboarding applications for mobile devices?

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Was ist External Workforce Management?

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Hire a remote working employee in Germany as a Swiss company?

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Signing MbO-Review – what to do in case of refusal?

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Are personnel employees allowed to google applicants?

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Do I have to use up my holidays before my employer approves unpaid holidays?

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Overtime payment with or without 13th salary?

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Restructuring: HR as part of the company management – what are the key pros and cons?

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L’holocratie peut-elle également fonctionner pour les grandes entreprises ?

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Quel sont les taux/honoraires convenables pour le paiement du médiateur avec le personnel ?

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Quelles sont les mesures de prévention adaptées contre le burnout pour les collaborateurs ?

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Certains de nos collaborateurs écrivent des e-mails très tard le soir, devons-nous intervenir ?

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SuccessFactors: Can salary/bonus planning also be done offline?

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Comment assurez-vous une gestion stratégique des connaissances dans votre entreprise ?

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Signature compte-rendu entretien pour fixer les objectifs : que faire en cas de refus ?

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SuccessFactors: Salary/bonus planning is completed in a digital environment – what next?

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Glassdoor ou Kununu, comment obtenir la meilleure vision d’une entreprise ?

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Le personnel peut-il effectuer des recherches sur Google sur les postulants ?

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Faut-il que j’utilise mes congés avant que l’employeur ne m’accorde un congé sans solde ?

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Qui peut nous recommander un logiciel de RH pour une PME suisse ?

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SuccessFactors: Can a predefined workflow be saved for the salary/bonus planning?

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Existe-t-il un générateur de certificats de travail ?

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Restructuration: les RH incluses dans le comité de direction, principaux avantages / inconvénients ?

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Pour SuccessFactors: est-il possible d’enregistrer un flux de travail ?

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SFSF: est-il possible de réaliser la planification des salaires/bonus également hors-ligne ?

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Who can give us a recommendation for HR software for a Swiss SME?

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Is there an employment-reference generator?

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Can holocracy work company-wide even in large companies?

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What are reasonable rates/fees for the payment of recruiters?

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Glassdoor or Kununu – where can I get the best insight into a company?

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Paiement des heures supplémentaires avec ou sans treizième mois ?

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What are appropriate burnout-prevention measures for employees in the company?

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Some of our employees are also writing emails very late in the evening – do we need to intervene?

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How do you guarantee strategic skills management in your department or company?

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Quel est l’objectif du dossier du personnel?

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What does “employer branding” mean?

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Can the boss send his/her staff Facebook friend requests?

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Where can I find the current withholding tax rates?

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What are the advantages of variable remuneration systems?

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Où puis-je trouver les informations nécessaires sur le droit suisse des assurances sociales?

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What is the purpose of personnel dossiers?

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By when can an employee expect an interim reference if he/she requests one?

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What is the recommendation for the retention time for application documents in applicant pools?

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What are the pros and cons of the home office and what are the most important arguments?

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Quels sont les avantages et les inconvénients du Home Office et quels arguments prévalent?

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When can personnel data be transmitted/saved abroad?

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Quels sont les avantages des systèmes de rémunération variable?

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Quand les données personnelles peuvent-elles être transmises / sauvegardées à l’étranger?

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