Welche zusätzlichen Vorschriften kennt das Arbeitsgesetz für Mehrfachbeschäftiungen?
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Darf ein Arbeitnehmer nebst einer Vollzeitanstellung eine Nebenerwerbstätigkeit ausüben?
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Wer haftet bei willentlichen oder unbeabsichtigten Fahrlässigkeiten des Arbeitnehmers?
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Wer muss die Arbeitsunfähigkeit beweisen?
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Kann ein Elternteil zu Hause bleiben, wenn sein Kind krank ist oder muss er Ferien beziehen?
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Was muss beachtet werden, wenn ein Gesamtarbeitsvertrag anwenbar ist?
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Was gilt, wenn der Arbeitnehmer ohne Verschulden an der Arbeit verhindert ist?
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Müssen Zulagen auch während der Ferien bezahlt werden?
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Unter welchen Voraussetzungen sind dem Arbeitnehmer Überstunden abzugelten?
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In welcher Weise erfolgt die Abgeltung der Überstunden?
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Dürfen die Ferien mit einer Geldzahlung abgegolten werden?
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