25. Oktober 2017
Welchen Nutzen bringt die Laufbahnplanung?
2 Antworten
Eliane H. nennt die wichtigsten Punkte. Ergänzen kann man noch den Vorteil der Flexibilität einer Laufbahnberatung: Man kann sowohl auf die persönliche Situation und individuellen Fähigkeiten und Stärken des Mitarbeiters eingehen als auch auf die betrieblichen Anforderungen.
Die Fachlaufbahn als alternatives Karrieremodell ist zudem interessant. Sie ergänzt die Führungslaufbahn um zusätzliche Karrieremöglichkeiten und verhindert das Abwandern wertvollen Know-hows. Zudem ...
Mögliche Vorteile/Nutzen einer Laufbahnplanung:
- Erhöhung Motivation der Mitarbeitenden...
