18. Dezember 2018
Wie ist die Zeiterfassung am 1. Arbeitstag?
Unsere Neueintretenden werden am 1. Arbeitstag meist erst gegen 08.30 Uhr aufgeboten und gegen 16.00 Uhr ist Arbeitsende. Unsere Soll-Stunden betragen 8.4 und dies wird mit dieser Präsenzzeit nicht erreicht.
Im Personalreglement ist nicht geregelt. Wir haben gleitenden Arbeitszeiten.
Wie wird das bei Euch gehandhabt? Gehen die Reststunden zu Lasen des AG, oder sollen Minusstunden entstehen?
Vielen Dank für Eure Rückmeldung. Ich bin gespannt.
Herzliche Grüsse
Ramona
4 Antworten
Selbstverständlich soll die neu eintretende Person nicht bereits am ersten Tag Minusst...
Wir schreiben für den ersten Arbei...
Wir bieten neue MA oft sogar erst um 09:00 Uhr auf. ...
